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Entrevistas de trabajo
Para una entrevista de trabajo memorizas tu pitch, tus ejemplos con el método STAR, tus cifras personales y las preguntas clásicas. Lumi te las pregunta hasta que tus respuestas salen con claridad.

Cómo pasar esta asignatura a fichas
Haz una ficha por cada pregunta clásica, preséntate, tus puntos fuertes, un fracaso, por qué este puesto, y una ficha por cada ejemplo de tu trayectoria, en cuatro líneas, situación, tarea, acción, resultado. Añade tus cifras personales, duraciones, tamaños de equipo, resultados, con un valor por ficha. La trampa es recitar una respuesta aprendida y quedarse en blanco ante la primera repregunta, así que memoriza puntos clave, no frases enteras. Con Lumi sacas el ejemplo de memoria antes de verlo y luego lo adaptas a la pregunta. Repasa tus fichas a intervalos cada vez más largos (Cepeda y cols., 2006). Ensaya en voz alta ante un espejo o con un amigo.
Lo que hay que saber de memoria
- Tu pitch, quién eres, qué has hecho, qué buscas.
- Tres o cuatro ejemplos con el método STAR.
- Tus cifras, duraciones, resultados, tamaños de equipo.
- Las respuestas a las preguntas clásicas, puntos fuertes, debilidades, motivación.
- Lo que sabes de la empresa y del puesto, y tus propias preguntas.
Cómo te ayuda Lumi a recordarlo

Le enseñas tus fichas a Lumi, pitch, ejemplos, cifras, preguntas clásicas. Él olvida con el tiempo, igual que tú, y te pregunta justo antes de que olvides. Cuando se acerca el día de la entrevista, la Bruma cubre las respuestas que peor sabes y Lumi te las pregunta primero. Llegas con ejemplos que salen con claridad y cifras exactas.
Ejemplos de fichas
Tres fichas tal como las escribirías, con la respuesta que Lumi espera.
¿Qué contiene un ejemplo con el método STAR?
Una situación, una tarea, una acción y un resultado.
¿Cómo terminas una entrevista?
Haciendo tus propias preguntas sobre el puesto y el equipo.
¿Cómo hablas de tu mayor debilidad?
Nombrando una debilidad real y lo que haces para corregirla.
Ficha de ejemplo
Pruébala, Lumi saca preguntas para completar en tu navegador.
Entrevistas de trabajo · enséñale esta ficha a Lumi
El método STAR describe una situación, una tarea, una acción y un resultado. Un pitch dice quién eres, qué has hecho y qué buscas en pocas frases. Una cifra en el resultado hace más creíble un ejemplo. Al final de la entrevista haces tus propias preguntas sobre el puesto.
La pregunta de Lumi
El método _____ describe una situación, una tarea, una acción y un resultado.
Elige la palabra que falta


Acierta para encender a Lumi
Su lámpara se apaga cuando un concepto se borra.
Preguntas frecuentes
- ¿Hay que aprender las respuestas de memoria?
- Memoriza los puntos clave y las cifras, no frases enteras. Así hablas con naturalidad y te adaptas a las repreguntas.
- ¿Cómo preparo las preguntas trampa?
- Escríbelas en fichas con tu ejemplo como respuesta. Lumi te las pregunta en orden mezclado, como en una entrevista real.
- ¿Cuántos ejemplos preparo?
- Tres o cuatro ejemplos sólidos bastan para empezar, porque un mismo ejemplo puede responder a varias preguntas.
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Fuentes
- Cepeda, Pashler, Vul, Wixted, Rohrer (2006). Distributed practice in verbal recall tasks. A review and quantitative synthesis. Psychological Bulletin, 132(3). doi.org/10.1037/0033-2909.132.3.354
Enséñale este tema a Lumi
Dale a Lumi tus apuntes de entrevistas de trabajo y te los devolverá en preguntas en el momento justo.


